Superviseur de production

PAPILLON

Salary : to be discussed

Employment Status : full time

Start of operation :

Schedule of employment : Lundi au vendredi

 

 

 

Sommaire de la fonction

 

Relevant du Directeur Papillon, le superviseur de production sera responsable de planifier, organiser, améliorer et contrôler toutes les activités de fabrication de son usine respective.

 

Principales activités et responsabilités

 

Les activités et responsabilités spécifiques du superviseur de production sont notamment les suivantes:

 

  • Faire vivre la prévention au cœur des activités de fabrication et viser l’objectif de zéro accident en tout temps;
  • Établir un climat de travail propice à la réussite et au développement des employés, en harmonie avec les valeurs de l’entreprise;
  • Participer à la prise de décision en ce qui a trait aux priorités et aux enlignements;
  • Participer à la planification de la production afin de respecter les priorités, les délais et le budget d’heures alloués;
  • Animer les rencontres de début de quart;
  • Participer au programme d’amélioration continue du processus de fabrication;
  • Collaborer et supporter l’inspecteur assurance qualité;
  • Veiller à l’atteinte des objectifs reliés aux indicateurs de performance quotidien;
  • Superviser le programme d’entretien préventif des équipements de l’usine;
  • Participer à l’appréciation de la contribution des employés de production;
  • Participer à l’embauche et la supervision des nouveaux employés de production et s’assurer qu’ils reçoivent les formations nécessaires

 

Profil de compétences et de qualifications

 

  • Détenir un diplôme d’études professionnelles dans un domaine pertinent, jumelé à 2 années d’expérience dans un poste similaire en milieu manufacturier;
  • Avoir des connaissances en fabrication métallique représente un atout important;
  • Avoir démontré ses compétences à mener plusieurs projets à la fois;
  • Avoir démontré ses compétences à superviser des équipes de production;
  • Savoir responsabiliser les autres et soi-même;
  • Privilégier un style de leadership participatif;
  • Savoir faire preuve de courage dans ses décisions et actions;
  • Être orienté client (interne et externe) dans ses décisions et sa gestion;
  • Savoir susciter l’engagement des personnes;
  • Maîtriser les relations interpersonnelles et inspirer confiance;
  • Être à l’aise avec les différents outils informatiques et particulièrement ceux de la suite Microsoft Office;

 

Conditions du poste

 

  • Poste à temps plein, généralement du lundi au vendredi de jour, possibilité d’horaire flexible selon les besoins du candidat et de l’entreprise; nous appliquons le principe de « donnant donnant »;
  • Cellulaire fourni ou allocation mensuelle;
  • Admissible aux régimes d’assurances collectives et au régime de retraite.

Requirements

Level of studies :

Diploma :

Years of experience :

Written languages : Français

Spoken languages : Français

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