Directeur de division

S3I

Salary : to be discussed

Employment Status : full time

Start of operation : 2022-02-20

Schedule of employment : Du lundi au vendredi

 

Sommaire de la fonction

 

Volet stratégique : Avec l’équipe de direction et l’équipe dédiée, vous participerez activement au développement des affaires et à la structuration de S3i Construction afin que l’entreprise soit performante, compétitive et atteigne ses objectifs stratégiques.

Volet opérationnel : Avec l’aide de votre équipe, vous serez responsable des opérations de l’entreprise et de la profitabilité des projets sous la responsabilité de votre équipe.

  • Vous veillerez à ce que les projets exécutés par S3i Construction se déroulent sans accident et qu’il respecte les budgets, les échéanciers et les normes du client et du Groupe.
  • Vous veillerez à ce que les processus et outils de gestion de projet soit optimal et efficace
  • Vous veillerez à ce que S3i Construction demeure un leader dans l’exécution de projets de manière novatrice et innovante

Volet ressources humaines : Vous devrez superviser et accompagner votre équipe quotidiennement afin de leur permettre de maintenir un niveau de performance adéquat et de s’accomplir, à travers du coaching, support et évaluation. Vous serez en plein cœur des relations de travail de votre équipe et devrez intervenir en cas de problématique afin d’améliorer la productivité et/ou le climat de travail.

 

Principales activités et responsabilités

 

  • Diriger la division en collaboration avec le Directeur général;
  • Promouvoir et assurer le respect de nos valeurs dans toutes les opérations;
  • Promouvoir et assurer la prévention dans toutes les opérations;
  • Être à l’affut des opportunités et effectuer de la représentation auprès des clients existants et nouveaux clients;
  • Arbitrer les priorités;
  • Participer à la dotation, incluant les évaluations de probation;
  • Effectuer annuellement les appréciations de la contribution des membres de son équipe;
  • Effectuer régulièrement des visites de chantiers et de clients;
  • Trouver une approche originale qui nous permet de présenter un prix compétitif au client avec la marge de bénéfice brute attendue et en respect des normes du client et du Groupe.
  • Superviser la préparation des soumissions pour ses projets;
  • Être responsable du suivi des opérations (budgets, échéanciers, facturation, etc.), pour atteindre la marge brute visée;
  • Coordonner et superviser son équipe de chargés de projets, tout en les appuyant au quotidien par du coaching;
  • Effectuer la supervision de ses projets incluant :
    • Négocier les achats spécialisés et les sous-traitants;
    • Préparer et suivre l’échéancier du projet;
    • Assurer le suivi de l’exécution du projet en communication avec le surintendant, contremaître au chantier, incluant les visites du chantier régulièrement;
    • S’assurer de la satisfaction du client en continu.
  • Promouvoir les autres services offerts par le Groupe Mécanitec;
  • Prendre les initiatives nécessaires lorsque requis.

 

Profil de compétences et de qualifications

 

  • Faire preuve d’intrapreneurship – autonomie, initiative, excellent sens du service à la clientèle, demeurer à l’affût des opportunités de développement personnel et professionnel, contribuer à la rentabilité de Groupe Mécanitec par ses projets et par ses contributions à l’amélioration des méthodes de travail et de gestion;
  • Excellente connaissance des processus de construction et d’entretien dans le secteur industriel;
  • Avoir participé à des projets majeurs
  • Être entrepreneur général
  • Très grande capacité à gérer des projets de construction et de maintenance industrielles;
  • Capacité de résoudre les problèmes des clients de façon innovatrice et à moindre coût;
  • Capacité d’analyser les enjeux et les risques commerciaux des projets pour les clients et pour Groupe Mécanitec;
  • Capacité de gérer des relations clients – en amont et en aval;
  • Capacité d’agir comme coach auprès des cadres intermédiaires de chantier;
  • Connaissance du marché québécois et canadien du secteur de la construction et de l’entretien industriels;
  • Leadership positif;
  • Excellente capacité de communication et d’écoute (envers les clients, collègues et employés);
  • Avoir démontré ses compétences dans des projets antérieurs;
  • Baccalauréat en génie mécanique ou autre discipline connexe;
  • 8 ans d’expérience en gestion de projets, secteur industriel;
  • Avoir un anglais avancé fonctionnel pour communiquer aisément avec les clients anglophones;
  • Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (un atout).

 

Conditions du poste

 

  • Poste à temps plein, possibilité d’horaire flexible selon les besoins du candidat et de l’entreprise. Nous appliquons le principe de « donnant – donnant »;
  • Possibilité de télétravail;
  • Admissible au régime d’assurances collectives et au régime de retraite.
  • Cellulaire, ordinateur portable et véhicule fourni.

Requirements

Level of studies :

Diploma : Baccalauréat en génie mécanique ou autre discipline connexe

Years of experience : 8 ans d’expérience en gestion de projets, secteur industriel

Written languages : Français

Spoken languages : Français, anglais avancé fonctionnel

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